10月27日~28日，中国·河南招才引智创新发展大会将在郑州国际会展中心举办。大会专门设立了高技能人才招聘专场。据了解，近年来我省改革创新职业培训模式，大规模开展职业技能培训，如今，河南全民技能振兴工程已成长为全国职业培训领域叫得响的“金字招牌”。自2009年工程实施以来，到2017年底，全省已累计开展各类职业技能培训3165.7万人次，技能劳动者总量达657.68万人。
加强技能人才队伍建设向人力资源强省转变
“河南作为农业和人口大省，技能人才总量不足、结构不优的问题相对突出，尤其是先进制造业、高成长性产业等领域高技能人才缺乏。为破解这些难题，河南省政府于2009年、2014年和2017年三度与国家人社部签署合作备忘录，共同推进河南全民技能振兴工程，大规模开展各类职业技能培训。”省人力资源和社会保障厅相关负责人说。
长期以来，省委省政府始终将全民技能振兴工程作为一项战略工程、民生工程强力推进，持续打造河南人力资源新优势，职业能力建设取得质的飞跃，并在全国省级层面率先出台《河南省职业培训条例》，法治化推动技能人才培训培养工作。截至目前，全省仍按照年开展各类职业技能培训300多万人、新培养高技能人才15万人以上的规模，稳慎推进。
截至2017年底，全省已累计开展各类职业技能培训3165.7万人次，技能劳动者总量达657.68万人，其中高技能人才达179.41万人，占比27.02%；职业技能鉴定人数达501.8万人次，培训和鉴定人数位居全国前列。累计向产业集聚区和重点企业输送各类技能劳动者800多万人次，先后培育了90多个在全国叫得响的劳务品牌，有力提升了劳动者技能水平和就业能力，为招商引资、产业转型、河南发展提供了人力资源保障。
坚持“多路并进”强化职业技能培训
据悉，为扎实推进工作，省政府专门成立了河南全民技能振兴工程领导小组，省政府分管领导任组长，人社、发改、财政、教育等15家单位为成员，小组办公室设在人社厅。人社厅积极发挥牵头作用，制定了工作规则和工作制度，坚持每年以省政府名义出台年度《工作方案》、召开工作会议等。各级各部门加强协调联动，分别制定专项方案，分类实施农村转移劳动力技能就业计划、创业培训计划、企业在职职工技能提升计划、退役军人就业技能培训计划、新型职业农民培育计划、技能脱贫百校行动计划、残疾人职业技能提升培训计划、化解过剩产能企业职工培训计划等，全面提高劳动者就业创业能力和职业转换能力，形成了强大合力。此外，发改、财政、编办等部门充分发挥职能作用，为全民技能振兴工程深入推进提供了坚强保障和有力支持。
据河南省人力资源和社会保障厅相关负责人介绍，在坚持项目带动，提升职业培训培养能力方面，省财政累计投入近20亿元，带动地方财政和社会投入170亿元，建设了近400个全民技能振兴工程项目。以大力实施职业院校师资培训研修项目和高技能人才“金蓝领”技能提升培训项目为例，2011年以来，先后组织近400名职业院校骨干师资赴境外研修学习、1400名师资参加国内师资培训；2016年起，省人社厅、财政厅、教育厅共同启动高技能人才“金蓝领”技能提升培训，目前已完成培训近1300人。“通过项目建设持续投入，弥补了我省职业院校和培训机构历史投入不足的欠账，全省职业培训能力建设有了质的变化，职业技能培训工作形成了后发赶超、加速推进的良好态势。”该负责人表示。
作者：大河客户端记者 张瞧
编辑：河南商报 王凡
来源：大河报
