顶端新闻·河南商报记者 郭旭阳 通讯员 赵冰
为持续巩固党支部标准化规范化建设成果，推进“五星”支部创建工作有序开展，全面提升基层党建工作质量，郑州公交集团第四运营公司四车队党支部坚持充分发挥党建核心引领作用，持续开展“争先创优”活动，细化创建措施，下好“五星”支部创建“先手棋”，提升基层管理“硬实力”，用细节向创建五星迈进。
在创建五星党支部的过程中，第四运营公司四车队党支部明确创建目标，坚持党旗引领、宣传引导、思想建设等方式积极营造“人人参与、你追我赶”争先创优浓厚氛围。
在实际推进工作中，针对创建工作中的弱项和短板，为确保创建工作取得实效，四车队党支部积极行动开展多形式比拼活动。
以学习培训促能力提高，建立党员教育培训计划，丰富培训方式，第四运营公司四车队党支部充分利用微信、广播、横幅、倡议书、宣讲等形式，深入宣传倡导终生学习理念，培树自觉学习的良好风尚。
以制度创新推进创先争优，四车队党支部组织开展了党员责任区、党员示范岗、党员先锋岗等活动，积极发挥党员先锋模范作用，树立比学赶超标杆。
以作风建设树形象，四车队党支部坚持常态化做好职工思想动态分析工作，不定期开展重点人员谈心谈话、困难党员职工帮扶慰问等职工关爱工作，加强对职工的引导和约束，化解职工思想矛盾。
针对在职工在实际工作、生活中遇到的问题和困难，四车队党支部第一时间共同研究破解举措解决困难，提振职工们推进提升公交服务工作的信心和决心，维护企业和谐稳定。
四车队党支部每周开展线路调研，每月召开争先创优推进会，结合各线路实际情况，正视不足、抓住关键、突破重点，开展安全、机务、服务整治专项行动，确保线路各项目标任务落地落实。
同时，四车队党支部建立起长效机制，加强线路班组自治力度，用好线路之星，开展线路自治自查工作，按照“每周一巡查、每月一学习、每季一评比”的“三个一”制度，将线路自治自查评比工作贯穿创先争优活动的始终，让公交车辆增“颜值”、公交服务提“气质”、公交形象升“品质”。